人力資源管理方針：
承認人的需要，重視人的價值，開發人的潛能、鼓勵人的創造。
人力資源管理目標：
以人為本 ——
為員工個人發展創造公平的機會。
為員工接受新信息、學習新知識、掌握新技能提供良好的條件和設施。
建設一流的員工隊伍，注重素質培養。
培養員工的自豪感和歸屬感。
能力有多大，舞臺就有多大。
人力資源的四大體系：
1.科學的人才引進、使用和激勵體系，實現人力資源的優化配置。
2.基于能力發展的任職資格體系，鋪就人才職業發展的多重通道。
3.以任職資格標準為核心的員工能力開發體系，不斷提升員工的職業化素質。
4.以目標管理和績效改進為基礎的考核體系，科學地評價員工的價值創造行為。
主站蜘蛛池模板：
静安区|
封开县|
柳林县|
诸城市|
沙田区|
都匀市|
义马市|
青神县|
加查县|
南部县|
招远市|
靖安县|
甘南县|
庐江县|
闽侯县|
西和县|
江都市|
泰和县|
分宜县|
大安市|
射阳县|
酉阳|
宜州市|
崇礼县|
昌吉市|
当雄县|
榆中县|
比如县|
达州市|
麻阳|
萍乡市|
安化县|
天气|
孙吴县|
邻水|
平阳县|
巴里|
清水河县|
龙里县|
珲春市|
武威市|
馭孚智能科技（上海）有限公司
上海市奉賢區沿錢公路5157號
電話：021-6172 1808
傳真：021-6729 0777
ufoivs@sina.com
